入社から５ヶ月が経過した新入社員５名が
振り返りとモチベーションアップの研修に参加しました。
このタイミングで研修へ参加する理由・・・
「成長の確認！」
毎日小さな積み重ねをしているのは事実ですが
どのくらい身についたかは分からないもの。
あえて現場から離れ、振り返る機会を設けているのです。
他社の新入社員の方々と
チームワーク
コミュニケーション
仕事の段取り など
信頼される社会人として土台となるような
今後へつながる内容を学んでいました。
少しは疑問や不安の解消ができたかな？
「初心を忘れず」
日々の業務に取り組んでほしいと思います。
（日焼け顔とグレーのポロシャツで
後方からでも松下組の社員は一目で分かります！笑）
〈文：ちっちー〉